Dans l'outil, vous pouvez vous créer votre propre indicateur en utilisant l'indicateur personnalisable que vous pouvez ajouter dans vos tableaux de bord. (ex ci-dessous avec l'évolution des cadres en CDI).
Pour se faire :
Rendez-vous dans un tableau de bord (ex : Effectifs) depuis la barre latérale gauche
2. Cliquez sur l'icone de configuration (roue dentée) en haut à droite de votre tableau de bord, à côté du sélecteur de dates
3. Ajoutez l'indicateur appelé "Indicateur personnalisable" en cliquant sur le bouton "+".
4. L'indicateur personnalisable va s'afficher tout en bas de votre tableau de bord. Allez dessus et cliquez sur Option et sur "Modification"
5. Une fenêtre s'ouvre : vous devez ensuite choisir quelles données vous voulez prendre en compte dans cet indicateur.
Pour l'exemple, voici ce que nous avons choisi d'afficher en ligne et en colonne :
Ligne : mois
Colonne : Nature de contrat
Vous devez ensuite choisir quelle population vous voulez prendre en compte dans l'indicateur personnalisé.
Pour cet exemple, nous avons pris :
Présence : fin de mois
Par individus ou équivalents temps plein (ETP) : individus uniques
Enfin, vous pouvez choisir la typologie (natures de contrat, CSP, emploi, positionnement dans la convention collective, tranches d'âge, tranches d'ancienneté...) voir également les mouvements (choisir les entrées uniquement, les passages en CDI uniquement par exemple)
Pour l'exemple, nous avons modifié la typologie :
Nature de contrat à prendre : CDI
Catégorie socioprofessionnelle : Cadres
Enfin, vous pouvez même personnalisé le titre de l'indicateur avant de cliquer sur "Appliquer"
6. Une fois avoir cliqué sur "Appliquer", vous obtiendrez votre indicateur personnalisé. Pour l'exemple, cela donne l'évolution des cadres en CDI. Vous pouvez ensuite changer l'affichage de cet indicateur.
